Journée de solidarité 2022

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Suite à la canicule estivale en 2003, les pouvoirs publics ont instauré une « journée de solidarité » pour assurer le financement d’actions en faveur des personnes âgées ou handicapées confrontées à des situations de perte d’autonomie (loi n° 2004-626 du 30 juin 2004).
 
Cette journée prend la forme d’une journée supplémentaire de travail non rémunérée pour les salariés. Les employeurs sont, quant à eux, tenus de verser la contribution solidarité autonomie, dont le taux est fixé à 0,30 % de la masse salariale.
 
Retrouvez une note détaillée relative aux modalités de la mise en application en 2022 de la journée de solidarité dans votre espace adhérent (rubrique infos sociales).


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